Адаптация офисной недвижимости к сотрудникам нового поколения

Адаптация офисной недвижимости к сотрудникам нового поколения

Пандемия привела к появлению гибридного формата работы. Многие компании решили объединить удаленную и очную работу. Если раньше в нашей стране лишь избранные специалисты могли позволить себе работать удаленно, то сейчас такое совмещение возможно практически в любой компании.

Согласно исследованиям сотрудники, работающие удаленно на тринадцать процентов продуктивнее своих коллег, проводящих в офисе целый день. При переходе с одного места работы на другое большая часть соискателей готова отказаться от места, если работодатель не готов предоставить условия для удаленной или гибридной работы.

Данная тенденция заставляет подстраиваться под специалиста и работодателей и девелоперов. Офис теперь должен быть многофункциональным и приятным местом пребывания. Находясь на рабочем месте человек должен чувствовать себя комфортно, безопасно и уютно. Новые офисы — это уже не просто рабочий стол и компьютер, это продуманное стильное пространство, зоны отдыха, хорошо оборудованные переговорные и развитая инфраструктура.

Работники, которые трудятся удаленно получили название «цифровые кочевники», причем возникло оно еще в конце двадцатого века в Америке. Пандемия лишь ускорила и распространила по всему миру подобный формат работы. Она же спровоцировала небывалый рост количества диджитал -специальностей.

И теперь при аренде офиса решающую роль играет не территориальное месторасположение сотрудников, а эффективное выполнение рабочих задач. Не все отрасли могут позволить себе полностью отказаться от офисов, поэтому особую актуальность приобретают гибридные пространства. Они позволяют оптимизировать расходы на содержание помещений и создать максимально комфортные условия работы.