Коворкинги способны повысить продуктивность сотрудников

Коворкинги способны повысить продуктивность сотрудников

Офисная недвижимость представлена различными форматами. На данный момент наибольшей популярностью пользуются гибридные офисы и коворкинги. Современные компании, выбирая офис, оценивают его не только по стандартным критериям, но и по тому, насколько комфортно будут себя чувствовать сотрудники, насколько продуктивно они смогут работать.

Гибкие офисы привлекают не только молодое поколение сотрудников, но и тех, кто сосредоточен на своей карьере. Такие сотрудники высоко ценят комфорт и удобство рабочего места, они нацелены на результат, следовательно, больше пользы приносят компании.

Доказано, что открытое пространство способствует коммуникации и профессиональному общению сотрудников. Это особенно важно для IT-сферы, творчества и различных проектных бюро.

В коворкингах люди постоянно видятся и общаются друг с другом, что способствует возникновению чувства сопричастности. Коллеги находят единомышленников, образуют рабочие группы. Созерцание увлеченного труда коллег повышает мотивацию и уровень продуктивности.

Постоянное нахождение среди коллег-единомышленников имеет ряд психологических плюсов для формирования здорового корпоративного духа. Люди знакомятся, работают вместе, становятся более сплоченными.

В условиях внедрения удаленной работы коворкинг поможет организовать периодическое посещение офиса для того, чтобы сотрудники не чувствовали себя изолированно и успевали выполнять все свои обязанности.

Безусловно, есть у этого формата и минусы. Стоит отметить, что он подходит компаниям не всех профилей. Иногда сотрудники жалуются на повышенный уровень шума и трудности с удержанием внимания. Решить данные проблемы очень просто, достаточно оборудовать несколько переговорных и использовать специализированные офисные перегородки.